Jumla cheo

Bima kipindi - jumla ya muda wa kazi na shughuli nyingine muhimu kijamii, ambapo michango ya Mfuko wa Pensheni. muda huu ni kuweka, bila kujali usumbufu zilizopo.

Cheo kwa ajili ya pensheni ni kijana mwenye thamani ya kisheria. Hivyo, kuweka fidia zinazotolewa na sheria na umri wa zamani, na katika baadhi ya kesi, ulemavu au survivor faida.

Juu ya msingi wa sheria husika katika cheo jumla umewezeshwa, kazi yoyote unafanywa na raia kama mfanyakazi, kufanya kazi, pamoja na shughuli nyingine ambazo raia, kutokuwa wafanyakazi au wafanyakazi chini ya bima ya kijamii. maalum jamii ni pia ni pamoja na kutumikia katika mlima kuwaokoa kitengo, kijeshi ulinzi, vyombo maalum wa mawasiliano. jumla ya urefu wa huduma ni pamoja na shughuli za kazi ya mtu binafsi, katika kilimo pia.

Pamoja na vipindi uendeshaji pamoja katika shughuli jumla na kilema kwa muda, ambayo ilianza wakati wa kazi ulemavu (vikundi 1 na 2) kutokana na magonjwa ya kuumia yanayohusiana au kazi. urefu wa huduma ni pamoja na vipindi wakati ambao hutoa kwa ajili ya watoto wenye ulemavu, wazee (kama ni katika haja ya huduma ya mwisho wa taasisi matibabu) na kadhalika.

vipindi vyote sifa kwa ujumla mahesabu kwa kuzingatia urefu wake halisi. Wakati mwingine, kuweka-mbali katika urefu wa huduma unafanywa kwa namna ya upendeleo.

jumla ya muda wa wa kazini imedhamiria kwa mujibu wa nyaraka, ambayo hutolewa katika sehemu ya kazi. Kama hati ya msingi ya kuthibitisha urefu wa huduma anasimama historia ajira. Katika hali ya kutokuwepo au kuwepo kwa dosari au entries sahihi katika shughuli zake huenda mkono na kutoka, kwenye maagizo, vyeti, bili na akaunti za kibinafsi juu ya suala la mshahara, utendaji, vyeti, mikataba, mikataba ya maandishi na alama ya utekelezaji wa shughuli na hati nyingine yenye taarifa kuhusu kazi shughuli.

Kufanya rekodi ajira kwa misingi ya kanuni zilizopo. Kwa hiyo, kuna maelekezo maalum kwa ajili ya kukamilisha hati.

Kuthibitisha za kazi, wale tu data kwamba ni aliingia katika kitabu kazi, kwa mujibu wa nyaraka fulani. maswali yote kuhusu vipindi kazi pia ni pamoja na sababu za utoaji wao. ubaguzi ni nyaraka ambazo hutolewa kwa mfanyakazi katika kutimuliwa kwake.

Uzoefu wa wananchi wa Urusi katika ajira nje ya nchi ni kuamua kulingana na nyaraka, ambayo ni kuhalalishwa na Wizara ya Nje. Kama kuna makubaliano sahihi na nchi za kigeni, nyaraka iliyotolewa nao, kuzingatiwa na bila kuhalalisha.

Katika hali maalum, uthibitisho huo unaweza kutekelezwa kwa msaada wa ushahidi wa watu. Wanaweza kuthibitisha kazi raia kama mfanyakazi, kufanya kazi, pamoja na shughuli ambazo raia wanakabiliwa na bima ya kijamii kuhusiana na ambayo malipo yalifanywa kwa Mfuko wa Pensheni. Muda wa shughuli za kazi ni kuweka na miili mamlaka katika eneo la makazi ya mashahidi.

Katika kesi ya hasara ya nyaraka kuthibitisha urefu wa huduma za dharura, vitendo utaratibu fulani la kuthibitisha muda wa shughuli za kazi. Katika kesi hizi, muda wa shughuli ya kuanzishwa kwa tume maalum.