C. Pamoja - Stock Company ni ... wazi na kufungwa

C. Pamoja Stock - ni biashara ya shirika, ambayo kufungua moja au baadhi ya waasisi. Huenda wananchi wa kigeni au raia wa nchi ambayo kampuni inatoa, lakini idadi yao haipaswi kuwa zaidi ya watu 50. Kwa maana ZAO chini ya kiasi cha mji mkuu wa mamlaka chini ya sheria ya Urusi, ambayo ni mara 100 ya mshahara wa chini. malipo ya yanaweza kufanywa katika fedha au mali. Baada ya usajili wa kampuni anapewa si zaidi ya miezi mitatu kwa ajili ya malipo ya kuwa kiasi nusu au zaidi. Mwingine miezi tisa ni kutolewa kwa ajili ya malipo ya kiasi mapumziko.

makala

C. Pamoja Stock - ufumbuzi rahisi kwa maana kwamba jukumu la washiriki inahusu fedha kwa ajili ya ambayo hisa zilinunuliwa. Kama kampuni yako haja ya karibu, wao si, kulikuwa na gharama yoyote ya ziada vifaa. Katika hali hii, uendeshaji wa mafanikio ya biashara itaruhusu wanahisa wa kupokea gawio fulani kutokana na dhamana. C. Pamoja-Stock Company (CJSC) ni tofauti na zaidi kutokuwa na uwezo wa kusambaza dhamana yao. Kwa kweli, wao ni mali tu kwa mduara nyembamba ya watu, data juu ambayo ni kuletwa mkataba ya biashara. Wakati huo huo marufuku kutengwa ya hisa bila ridhaa ya wanachama wengine wa kampuni ya nje ya watu binafsi au taasisi. Kazi katika kampuni si akiongozana na ushiriki lazima katika wanahisa. Hii yote inakuwa kikwazo nguvu kuvutia uwekezaji nje katika shughuli kuu ya shirika.

Lakini kama inaweza kubadilika muundo wa wanahisa, wajumbe wa kufungwa pamoja hisa kampuni, waanzilishi wa hii haja kuwaarifu muundo wowote serikali. Katika utaratibu wa uumbaji na utendaji kazi wa Kampuni zote yameandikwa katika Kanuni ya Kiraia na baadhi ya sheria ya shirikisho.

Usuli na mambo ya msingi ya kujenga

Wakati uchumi wa USSR na sasa idadi fulani ya makampuni pamoja-hisa, historia ya kisasa ya biashara ulianza nusu ya pili ya miaka ya tisini ya karne iliyopita, baada ya Baraza la Mawaziri RSFSR iliyopitishwa Kanuni makampuni pamoja-hisa na makampuni mdogo dhima. Sasa kuna nyaraka kadhaa ambayo kusimamia shughuli za mashirika kama:

- RF Civil Code Sehemu ya Kwanza, Ibara ya 96-106.

- Sheria ya Shirikisho №208-FZ tarehe 12.26.96 "Katika Joint Stock Makampuni".

- Usuluhishi Kanuni.

- Sheria ya Shirikisho "Katika benki na benki shughuli", pamoja na sheria nyingine, ambayo ilishauri utaratibu kwa ajili ya shughuli za mashirika katika soko fedha.

- Sheria ya Shirikisho "Katika ubinafsishaji wa Nchi Property" na nyaraka zake kuandamana.

Makala ya shughuli

Stock kampuni wazi na kufungwa - aina mbili za aina ya kisheria ya shirika, ambayo kuwa na mifano halisi na tofauti. Katika Urusi sheria ya kisasa hakuna ushahidi wa kama fomu hizo tofauti ya biashara, au wanaweza kuwa aina mbili tu. Ili kuelewa vizuri kile kampuni wazi na kufungwa, itaendelea kuona orodha ya tofauti zao pamoja.

makala tofauti

Kwa hiyo, sisi alikuja uamuzi wa tofauti wa aina mbili za shirika na aina haki ya shughuli. C. Pamoja Stock - Shirika la ambao hisa ni kusambazwa tu miongoni mwa waanzilishi au watu wengine kuamua mapema. biashara kama hiyo kunyimwa haki ya kujiunga kwa hisa. Ni hairuhusu wanachama na kusambaza dhamana kati ya aina mbalimbali ya biashara na watu binafsi.

hisa ya JSC

tabia nyingine ya kufungwa pamoja-hisa ni kwamba mji mkuu wa kampuni hii ya hii imegawanywa katika sehemu, ambayo ni kutawanywa kati ya idadi ndogo ya wanahisa. Kila mmoja wao ana haki ya mkataba kuhusiana na mali ya shirika, na pia wajibu ndani ya majukumu haya. Usambazaji wa hisa za kati wanahisa inaweza kufanyika kwa njia mbalimbali, lakini katika hatua ya kujenga hii hutokea tu kati ya waanzilishi. Kila mmoja wao ni katika haki kuuzwa baadae dhamana kwa washiriki mpya CJSC, pamoja na Mashirika wakati mwingine hata walioajiriwa wafanyakazi.

hali katika maeneo mengine

Nje ya nchi, serikali inajihusisha kuchochea kuongezeka kwa hisa za kampuni na wawakilishi mfanyakazi. Kwa mfano, kampuni Marekani na ambao mazoezi mbinu hii tayari motisha ya kodi katika kiwango cha 5-25% ya kiwango cha msingi. Kwa hiyo, kazi katika kampuni mara nyingi huambatana na upatikanaji wa hisa. Lakini si wote wa wafanyakazi wako tayari kuwa wanahisa. Wengi ni kuridhika kabisa na hali ya mfanyakazi, kwa kuwa si tayari kuchukua tahadhari na kuwa ushirikiano wamiliki wa dhamana ya kampuni.

CJSC na LLC

Mapema katika Shirikisho la Urusi, Sheria "On makampuni na shughuli za ujasiriamali", kulingana na ambayo kampuni haina kutengwa katika shirika kisheria mfumo wa kampuni. Aina hizi mbili za mashirika na sasa kuna idadi ya sifa sawa:

- Malezi ya mkataba mji mkuu na mgawanyo wake wa baadae katika hisa sawa. Kila mshiriki wa shirika ni mali ya hisa zake binafsi, ambayo ni kitu cha mali yake, ovyo na kutumia.

- dhima ya wanahisa ni sawa katika aina zote mbili za umiliki, hatari ya hasara, washiriki ni tu ndani ya sehemu ya mali.

- Usambazaji wa mali na mapato ya taasisi ya biashara kutokana na kuondoa kufanana kabisa. mali na faida ya kila mmoja hisa, kwa mtiririko huo, kusambazwa mashirika ya biashara ya kushiriki katika mji mkuu wa kushiriki, kama nyaraka mwanzilishi unahitajika vinginevyo.

- imefungwa Pamoja Stock, kama Kampuni akubali kwamba washiriki kuwa na jukumu sawa katika usimamizi wake. uwezo wa kila mbia inategemea ukubwa wa sehemu yake katika mji mkuu wa kushiriki, ikiwa nyaraka majimbo haina taarifa yoyote ile.

- Company na LLC uanachama wa kufungwa, ambayo ina maana ni wazi orodha ya kudumu ya washiriki, mbele ya vikwazo juu ya utungaji required ridhaa ya washiriki wote katika kuvutia mpya.

- Wote wa aina hii ya mashirika ni kutumia mbinu sawa na kuamua uwezekano wa kuanzisha mtu mmoja mmoja. Katika kampuni hii pamoja-hisa haziwezi kuwa chama kimoja, katika tukio kwamba hii ni taasisi nyingine ya biashara kuwa ni pamoja na mwanzilishi moja tu.

Mabadiliko katika sheria

Katika miaka ya karibuni, ilikuwa kazi vilivyo juu ya ukweli kwamba ilikuwa vigumu kutambua Company na kampuni, hivyo katika maendeleo ya Kanuni ya Kiraia na sheria yote iliyofuata, makala tofauti wamekuwa registered, ambayo aina hii ya shirika:

- Kampuni inaweza kutoa dhamana, lakini inaweza kutoa hisa, kuruhusu kuamua sehemu ya ushiriki wa watu binafsi na taasisi za kisheria katika mji mkuu wa mamlaka na malipo baadae ya gawio. Kampuni anahitajika kutoa dhamana. Katika hali hii, ni wajibu wa utekelezaji wa rejista wanahisa, ambapo watu wote katika shirika zitafanywa ambayo si kutumika kwa kampuni.

- Hisa ya washiriki katika LLC katika mji mkuu kushiriki inaweza kugawanywa katika idadi yoyote ya sehemu, wakati sehemu ya Wanahisa wa hazigawanyiki. Hii ina maana kwamba hakuna upande unaweza kuuza au kumpa sehemu yake ya mji mkuu kushiriki.

- Promotions Kampuni si tu kiashiria cha mali, lakini pia kitu cha urithi. Ni zinageuka kuwa waandamizi wa wanahisa wa JSC lazima lazima ukubalike kuwa mshiriki katika mchakato wa kutawazwa kwa haki ya urithi. kampuni hakuna kipengele vile.

- Katika tukio la wanachama LLC kuhitaji ugawaji wa hisa katika mali mali yao, kama ilivyoandikwa katika mkataba, lakini wanahisa wa JSC hatakuwa na haki ya kuweka mbele madai hayo. Zinageuka, hakuna uwezekano wa wanahisa na kusisitiza juu ya kurudi kwa fedha CJSC alifanya nao au kulipa thamani ya hisa zake, wanaweza tu kuuliza watu wengine kwa idhini ya kazi ya hisa kwa wanahisa wengine au watu wengine. Hii inaweza kuhitaji kupangwa upya UAB.

- Ilifungwa pamoja-hisa lazima iimarishwe rejista wanahisa, ambayo inahitajika kutoa taarifa kuhusu kila mtu aliyesajiliwa, pamoja na ukubwa na muundo wa hisa, ambayo inamiliki.

- Kampuni ya kufunguliwa na kufungwa kujiandikisha tofauti. Katika mchakato wa kutoa hisa mpya wa Kampuni kulipa kodi, kiasi cha ambayo ni 0.8% ya thamani nominella dhamana iliyotolewa.

- Thamani ya kampuni wakati wa ufunguzi wa gharama ni daima chini ya Kampuni.

C. pamoja-hisa: viumbe

Wakati mwingine JSC inaundwa kutokana na ukweli kwamba waasisi wanataka kujenga pamoja-hisa, pamoja na kwamba kitu cha msingi inaweza kuwa na LLC. Hii ni kutokana na ukweli kwamba neno "shirika" sauti mengi zaidi imara na ya kuvutia ya kampuni mdogo dhima. Commoners wanaona biashara hii imara zaidi, heshima na kifahari. Kwa hiyo, mwekezaji itakuwa jaribu miss nafasi hiyo disguised kama mbia wa JSC na mwanzilishi moja.

mbinu classic

C. Pamoja Stock - ni chama ya washiriki mji mkuu, ambao utungaji lazima kufanyika kutokana na uchaguzi binafsi ya kila mmoja wa wanahisa. Mtu yeyote ambaye amenunua sehemu angalau moja ya JSC inakuwa kitaalamu mmiliki mwenza wa kampuni pamoja-hisa, ambayo ina vipengele kadhaa muhimu:

- kwa wanahisa wala kuwa uwakilishi dhima, kuhusiana na muundo wa madeni kwa wadai,

- Kampuni ina tofauti kabisa kutoka mali ya wanahisa mali, na kwa hiyo katika hali ya ufilisi hatari ya wanahisa wa kampuni tu kuwa kutokana na kushuka kwa thamani ya hisa inayomilikiwa na nao

- wanahisa wa JSC ni mali na haki za binafsi.

Kama sisi majadiliano juu ya kazi katika kampuni, basi hakuna tofauti na mashirika mengine. Kuajiri, malipo ya mishahara na marupurupu na kuachishwa zinafanywa kwa mujibu wa sheria za kazi.