Jinsi ya kufanya maombi kwa ajili ya kuondoka bila kulipa?

wafanyakazi wa taasisi nyingi kurejea kwa kichwa na ombi kwa ruhusa kwenda kwa siku kadhaa bila matengenezo. Mbali na hilo sababu inaweza kuwa mengi, lakini katika hali yoyote suala la umuhimu wa mazingira kutegemewa na mfanyakazi ni kuamua tu kwa mwajiri. Katika makala hii tutaangalia jinsi ya kuandika maombi kwa ajili ya kuondoka bila kulipa na wengine nuances kwamba ni kuhusishwa na utoaji wa aina hii ya "likizo."

Hiyo mfanyakazi kupoteza?

Kupumzika kutokana na kazi bila maudhui - hii ni moja ya aina ya dhamana ya kijamii. Hata hivyo, kumbuka kwamba siku hizi hawatahusishwa katika cheo. Hiyo ni, zaidi ya muda wa mwisho wa wiki, zaidi kusubiri kwa sheria ya kuondoka mwaka. Kwa uzoefu wa jumla si lazima kuwa na wasiwasi, kama aina hii ya likizo haina kukatiza.

Jinsi ya kuomba idhini ya kutokuwepo bila kulipa?

Kama huna kujua jinsi ya kuandika hati hizo, basi soma maagizo yaliyotolewa, kwa urahisi kukabiliana na tatizo hili:

1. Top upande wa kulia kona lazima kutaja jina la shirika yako, na kisha nafasi na jina la mkuu, data zao.
2. Katika kituo cha karatasi chini ya Spell neno "tamko".
3. Basi bayana muda wa likizo. hatua hii, bila shaka, haja ya kuwa na alikubaliana na mamlaka, hivyo haraka kuu lina mamlaka ya kuruhusu wafanyakazi kuondoka bila kulipa. Kama bosi wako haina kuwa ni muhimu basi wewe kwenda, wala kwenda kufanya kazi, huwezi, vinginevyo hatua itakuwa kuonekana kama uvunjaji wa nidhamu na huenda hata kusababisha kufukuzwa.
4. taarifa lazima kuwa na sababu fulani, katika uhusiano na ambayo unahitaji kuwa na kukaa mbali na kazi. Wakati huo huo, kumbuka kwamba kichwa inaweza kuhitaji kutoka kwenu hati ya kuthibitisha kutokuwepo yako.
5. Wakati wa kukaa yako katika likizo bila maudhui hawezi moto wewe.

Wakati mkuu wa wafanyakazi ina basi kwenda?

Kazi Kanuni hutoa kwa kesi fulani ambapo mkurugenzi atakuwa ishara maombi kwa ajili ya kuondoka bila kulipa:

- siku 14 katika mwaka unaweza kuchukua muda nje ya wastaafu kufanya kazi,

- siku 60 inaweza kuchukua wafanyakazi wenye ulemavu;

- mzazi au mke (mke) askari ambao wamekuwa kujeruhiwa au kuuawa (siku 14),

- washiriki wa Vita Kuu Patriotic anapewa siku 35;

- hadi siku 5, mfanyakazi anaweza kuchukua kuondoka katika kesi ya kuzaliwa kwa mtoto, harusi au kifo cha ndugu wa karibu.

Kuwa na uhakika wa kufikiria pointi hapo juu kabla ya kuandika maombi ya sababu za kifamilia, kwa sababu inawezekana kwamba katika kesi yako, wewe ni wajibu wa basi kwenda likizo. Mkurugenzi wa kuamua katika baadhi ya hali, kuachana na mfanyakazi au la. Aidha, muda wa akaunti yako likizo haijawekwa katika sheria. Kwa mfano, inaweza kudumu kwa mwezi au wiki mbili, na kadhalika D..

Masharti ya ziada ya "likizo" kwa gharama zake mwenyewe pia zitatolewa katika makubaliano ya pamoja. Kwa hiyo, kwanza kupata yote ya fursa yako ya kupata likizo ya bila malipo na kisha tu kuendelea maombi kwa ajili ya kuondoka bila kulipia meneja wako.